Pour les collectivités locales qui emploient près de 1,8 millions de salariés, le sujet de l’apparence physique que l’on se donne entendue comme l’aspect extérieur choisi ne saurait être ignoré d’autant plus que leur caractéristique première est d’employer du personnel en contact direct et permanent avec les usagers. Ce personnel devient au quotidien, à son corps défendant, la représentation physique et publique de la collectivité qui l’emploie. La connaissance des règles applicables en la matière d’aspect extérieur et de tenues professionnelles peut s’avérer toutefois difficile car la consultation des statuts de la fonction publique apporte peu d’informations et de certitudes. Néanmoins, il est possible de dire que si les agents publics territoriaux bénéficient d’une libre apparence physique, cette dernière peut être contrôlée dans certaines circonstances. Plus exceptionnellement cette liberté peut être niée, même si elle se traduit alors par des compensations pour les agents

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